第一章 總 則
第一條 為確立中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院油料作物研究所（以下稱“研究所”）的制度基礎(chǔ),，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，制定本章程,。
第二條 研究所是國(guó)家設(shè)立的中央級(jí)油料專業(yè)研究機(jī)構(gòu),，是油料油脂科技領(lǐng)域的國(guó)家戰(zhàn)略科技力量，承擔(dān)著解決我國(guó)油料產(chǎn)業(yè)發(fā)展前沿性,、基礎(chǔ)性,、關(guān)鍵性、戰(zhàn)略性重大科技問(wèn)題,，為保障國(guó)家油料油脂安全,、促進(jìn)油料產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、服務(wù)鄉(xiāng)村振興和農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供科技支撐的職責(zé)使命,。
第三條 研究所堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，認(rèn)真貫徹黨的基本理論、基本路線,、基本方略,，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”,，做到“兩個(gè)維護(hù)”,，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格遵守憲法和法律,，發(fā)揮國(guó)家戰(zhàn)略科技力量作用,，深入貫徹落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,、黨中央國(guó)務(wù)院重大決策部署以及農(nóng)業(yè)農(nóng)村部,、中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院,、湖北省委省政府中心工作,，合法開(kāi)展科學(xué)研究和轉(zhuǎn)化應(yīng)用活動(dòng),，推動(dòng)高水平油料科技自立自強(qiáng)、支撐服務(wù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化,。
第四條 新時(shí)代研究所的辦所方針是,，堅(jiān)持面向世界農(nóng)業(yè)科技前沿、面向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng),、面向國(guó)家重大需求,、面向人民生命健康，加快建設(shè)世界一流學(xué)科和一流研究所,，引領(lǐng)我國(guó)油料科技發(fā)展方向,，代表我國(guó)油料科技水平，支撐我國(guó)油料產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展,，為實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo),、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)作出新的更大貢獻(xiàn)。
第五條 研究所的業(yè)務(wù)范圍是：油料作物學(xué)研究,；油料作物病蟲(chóng)害防治研究,；油料產(chǎn)后加工技術(shù)研究；油料油脂及油料餅粕制品質(zhì)量和轉(zhuǎn)基因植物環(huán)境安全監(jiān)督委托檢驗(yàn),；相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)擬定與檢測(cè)技術(shù)方法制定,；相關(guān)技術(shù)開(kāi)發(fā)與專業(yè)培訓(xùn)；《中國(guó)油料作物學(xué)報(bào)》出版等,。
第六條 研究所以油菜,、大豆、花生,、芝麻,、向日葵、胡麻,、蘇子,、紅花等油料作物和產(chǎn)油微生物等為主要研究對(duì)象，主要職責(zé)任務(wù)是：
（一）種質(zhì)資源收集,、保存,、評(píng)價(jià)和重要基因的挖掘；
（二）育種理論和技術(shù)研究與新品種選育,；
（三）栽培耕作,、土壤施肥與病蟲(chóng)草害防控研究；
（四）油料及制品品質(zhì)與質(zhì)量安全,、轉(zhuǎn)基因安全研究,；
（五）油料營(yíng)養(yǎng)與產(chǎn)品加工利用研究；
（六）油料科技和產(chǎn)業(yè)宏觀戰(zhàn)略研究,、政府決策咨詢服務(wù)和科技應(yīng)急攻關(guān),。
第七條 堅(jiān)持“誠(chéng)信為本,、創(chuàng)新惟先、本領(lǐng)過(guò)硬,、業(yè)績(jī)一流”所訓(xùn),，踐行“團(tuán)結(jié)、奮斗,、求是,、奉獻(xiàn)”油料所精神，堅(jiān)持學(xué)風(fēng)優(yōu)良,、寬容失敗,、環(huán)境和諧的創(chuàng)新文化，尊重科學(xué)規(guī)律,，弘揚(yáng)科學(xué)精神,，堅(jiān)持科學(xué)民主，提倡學(xué)術(shù)爭(zhēng)鳴,，信守學(xué)術(shù)道德,。
第二章 黨的領(lǐng)導(dǎo)
第八條 中國(guó)共產(chǎn)黨中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院油料作物研究所委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“所黨委”）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,、政策和決定,，在上級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》等黨內(nèi)法規(guī)開(kāi)展工作,，按照參與決策,、推動(dòng)發(fā)展、監(jiān)督保障的要求發(fā)揮政治核心作用,。
第九條 堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位,，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),，加強(qiáng)思想政治教育和意識(shí)形態(tài)工作,，堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,、推動(dòng)工作,，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，推動(dòng)黨建與科研工作深度融合,、相互促進(jìn),。
第十條 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”。所黨委承擔(dān)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，所紀(jì)律檢查委員會(huì)履行監(jiān)督專責(zé),，建立健全紀(jì)檢工作制度，統(tǒng)籌監(jiān)督資源，形成監(jiān)督合力,，發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用,。
第十一條 研究所各部門、科研團(tuán)隊(duì)以及掛靠研究所的學(xué)會(huì)協(xié)會(huì),、所辦企業(yè)和期刊等，根據(jù)黨員人數(shù)和工作需要設(shè)立黨的基層組織,，擔(dān)負(fù)起教育,、管理、監(jiān)督黨員和組織,、宣傳,、凝聚、服務(wù)群眾職責(zé),。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制,，推進(jìn)黨建與科研工作深度融合、相互促進(jìn),，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,。
第十二條 所黨委領(lǐng)導(dǎo)本級(jí)工會(huì)、共青團(tuán),、婦女組織等群團(tuán)組織和研究所統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,，支持相關(guān)組織依照各自的章程獨(dú)立自主開(kāi)展工作，為推進(jìn)研究所發(fā)展凝心聚力,。
第十三條 加強(qiáng)黨建工作保障,。設(shè)置專門黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)，根據(jù)職工人數(shù)配備專職黨務(wù)人員,。黨建工作經(jīng)費(fèi)列入年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算,，保障黨組織工作和活動(dòng)正常開(kāi)展。
第三章 領(lǐng)導(dǎo)體制
第十四條 研究所實(shí)行所長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,。所長(zhǎng)為研究所法定代表人,，負(fù)責(zé)研究所全面工作，對(duì)中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院院長(zhǎng)負(fù)責(zé),。副所長(zhǎng)協(xié)助所長(zhǎng)工作,，根據(jù)工作需要可設(shè)所長(zhǎng)助理。所長(zhǎng)根據(jù)工作需要,，授權(quán)其他所領(lǐng)導(dǎo)和所長(zhǎng)助理分管,、協(xié)管有關(guān)工作。
第十五條 研究所堅(jiān)持貫徹落實(shí)民主集中制,，實(shí)行所務(wù)會(huì)議,、所常務(wù)會(huì)議、所黨委會(huì)議、所領(lǐng)導(dǎo)工作例會(huì),、所長(zhǎng)辦公會(huì)等制度,。
第十六條 所務(wù)會(huì)議成員由所領(lǐng)導(dǎo)班子成員、所長(zhǎng)助理,、黨委委員,、所屬單位負(fù)責(zé)人等組成，根據(jù)需要可召開(kāi)擴(kuò)大會(huì)議,，吸收相關(guān)人員參加,。所務(wù)會(huì)議的主要任務(wù)是：
（一）學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央和上級(jí)有關(guān)重要文件和重要會(huì)議精神；
（二）研究決定全所發(fā)展戰(zhàn)略,、重要規(guī)劃,、所長(zhǎng)任期目標(biāo)等；
（三）研究決定重大改革方案,、重要規(guī)章制度,；
（四）研究決定重大固定資產(chǎn)處置、重大資產(chǎn)（金）投資,、重大國(guó)有資產(chǎn)出租出借等重大事項(xiàng),；
（五）研究決定項(xiàng)目申報(bào)、學(xué)科調(diào)整,、科研經(jīng)費(fèi)分配,、科研績(jī)效評(píng)價(jià)、成果轉(zhuǎn)化,、國(guó)際合作重大事項(xiàng),；
（六）其他需要所務(wù)會(huì)研究或決定的事項(xiàng)。
第十七條 所常務(wù)會(huì)成員由所領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、所長(zhǎng)助理,、管理支撐部門負(fù)責(zé)人組成，根據(jù)需要可確定有關(guān)人員列席會(huì)議,。所常務(wù)會(huì)議的主要任務(wù)是：
（一）學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央和上級(jí)有關(guān)重要文件和重要會(huì)議精神,；
（二）研究提出研究所發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃,；
（三）研究提出研究所重要規(guī)章制度,；
（四）研究提出機(jī)構(gòu)設(shè)置調(diào)整、人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方案,；
（五）研究決定全所年度計(jì)劃,、重要工作安排、財(cái)務(wù)預(yù)決算,；
（六）研究決定項(xiàng)目申報(bào),、科研經(jīng)費(fèi)分配,、科研績(jī)效評(píng)價(jià)、成果轉(zhuǎn)化,、國(guó)際合作有關(guān)事項(xiàng),；
（七）研究決定固定資產(chǎn)處置、大額資產(chǎn)（金）投資,、國(guó)有資產(chǎn)出租出借等重要事項(xiàng),；
（八）研究決定緊急與重大事件處理；
（九）其他需要所常務(wù)會(huì)研究或決定的重要事項(xiàng),。
第十八條 所黨委會(huì)議成員由所黨委委員組成,，根據(jù)需要可確定有關(guān)人員列席會(huì)議。必要時(shí)召開(kāi)擴(kuò)大會(huì)議,，吸收相關(guān)人員參加。討論決定干部任免事項(xiàng)必須有三分之二以上黨委委員出席,。所黨委會(huì)會(huì)議的主要任務(wù)是：
（一）學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央和農(nóng)業(yè)農(nóng)村部黨組,、中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院黨組和湖北省委的方針、政策,、決議及中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院直屬機(jī)關(guān)黨委,、湖北省委直屬機(jī)關(guān)工委的工作安排部署；
（二）研究決定向上級(jí)黨組織請(qǐng)示報(bào)告的重要事項(xiàng),、黨支部請(qǐng)示報(bào)告需要研究決定的重要事項(xiàng),；
（三）研究決定全所黨建、精神文明建設(shè),、思想政治工作,、黨風(fēng)廉政建設(shè)、文化建設(shè),、統(tǒng)戰(zhàn),、群團(tuán)、國(guó)家安全,、維穩(wěn)等工作計(jì)劃,、意見(jiàn)和重要制度；
（四）研究決定全所優(yōu)秀黨員,、優(yōu)秀黨務(wù)工作者,、先進(jìn)基層黨組織和其他黨內(nèi)先進(jìn)典型表彰人選；
（五）研究決定干部任免,；
（六）研究所黨委,、紀(jì)委、群團(tuán)組織,、黨支部換屆選舉等工作,；
（七）研究黨支部建設(shè)、組織發(fā)展、黨員教育管理,、黨務(wù)干部培訓(xùn)和黨內(nèi)評(píng)先表彰等工作,；
（八）研究“三重一大”事項(xiàng)、財(cái)務(wù)預(yù)決算方案與事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定和職工群眾利益的重大問(wèn)題,；
（九）其他需黨委會(huì)研究或決定的重大問(wèn)題,。
第十九條 所領(lǐng)導(dǎo)工作例會(huì)成員由所領(lǐng)導(dǎo)班子成員、所長(zhǎng)助理組成,，根據(jù)需要可以確定其他有關(guān)人員列席會(huì)議,，主要內(nèi)容為所領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)情況、推進(jìn)工作,、研究重要事項(xiàng),。
第二十條 所長(zhǎng)辦公會(huì)主要議題是傳達(dá)上級(jí)及研究所有關(guān)精神，研究部署落實(shí)有關(guān)具體工作，根據(jù)需要隨時(shí)召開(kāi),，可以現(xiàn)場(chǎng)辦公等形式召開(kāi),，由相關(guān)所領(lǐng)導(dǎo)班子成員召集和主持，參加人員根據(jù)議題需要確定,。
第四章 專項(xiàng)工作委員會(huì)
第二十一條 研究所根據(jù)工作需要，設(shè)立所學(xué)術(shù)委員會(huì),、職稱評(píng)審委員會(huì),、安全生產(chǎn)委員會(huì)等專項(xiàng)工作委員會(huì)或領(lǐng)導(dǎo)小組，開(kāi)展相關(guān)工作,。
第二十二條 研究所學(xué)術(shù)委員會(huì)是研究所實(shí)施學(xué)術(shù)領(lǐng)導(dǎo)的最高學(xué)術(shù)評(píng)議,、評(píng)審、評(píng)價(jià)和咨詢機(jī)構(gòu),。研究所重要學(xué)術(shù)事項(xiàng)決策前,，需經(jīng)過(guò)學(xué)術(shù)委員會(huì)研究審議。
第二十三條 研究所學(xué)術(shù)委員會(huì)的主要職責(zé)是：
（一）對(duì)國(guó)家油料領(lǐng)域科技發(fā)展規(guī)劃,、科技計(jì)劃項(xiàng)目設(shè)計(jì)及組織實(shí)施等提出意見(jiàn)建議,；
（二）審議研究所科技發(fā)展規(guī)劃，研究本所有關(guān)學(xué)科方向和發(fā)展戰(zhàn)略的事項(xiàng),，論證重大科技項(xiàng)目,，對(duì)學(xué)術(shù)相關(guān)的重要事項(xiàng)進(jìn)行論證和咨詢；
（三）組織開(kāi)展學(xué)術(shù)活動(dòng),，組織推動(dòng)所內(nèi)外,、國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流與協(xié)作創(chuàng)新；
（四）對(duì)人才培養(yǎng)和學(xué)科團(tuán)隊(duì)建設(shè)等進(jìn)行評(píng)價(jià),、建議與推薦,；
（五）評(píng)價(jià)和鑒定所內(nèi)重要學(xué)術(shù)論文,、著作和成果，評(píng)審研究所科技成果獎(jiǎng),；
（六）負(fù)責(zé)科研誠(chéng)信,、科研倫理監(jiān)管，評(píng)議和裁定相關(guān)的學(xué)術(shù)道德問(wèn)題,。
第二十四 條研究所學(xué)術(shù)委員會(huì)委員由兩院院士,、具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的不同學(xué)科專業(yè)所內(nèi)專家和聘請(qǐng)的科研院校、有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門等所外專家組成,。所外專家比例應(yīng)達(dá)到或超過(guò)于委員總數(shù)的三分之一,。
第二十五條 研究所學(xué)術(shù)委員會(huì)設(shè)主任委員1名、副主任委員1至3名,。學(xué)術(shù)委員會(huì)委員每屆任期五年,，可連選連任。原則上連任不超過(guò)兩屆,，連任人數(shù)不超過(guò)上屆委員總數(shù)的三分之二,。
第二十六條 研究所學(xué)術(shù)委員會(huì)會(huì)議在決議重要事項(xiàng)時(shí)，均采取民主集中制原則進(jìn)行決議,。學(xué)術(shù)委員會(huì)需要表決議案時(shí),，應(yīng)出席委員達(dá)三分之二以上方能舉行,。以無(wú)記名投票方式作出決定,，應(yīng)達(dá)到三分之二以上票數(shù)通過(guò)方為有效。學(xué)術(shù)評(píng)議事宜可根據(jù)情況采用記名或無(wú)記名投票方式表決,。
第二十七條 研究所學(xué)術(shù)委員會(huì)堅(jiān)持百花齊放,、百家爭(zhēng)鳴的學(xué)術(shù)方針，注意聽(tīng)取和保留少數(shù)委員的意見(jiàn),。
第二十八條 研究所職稱評(píng)審委員會(huì),、安全生產(chǎn)委員會(huì)等專門委員會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)工作需要，按照有關(guān)規(guī)定和制度產(chǎn)生并履行職責(zé),、發(fā)揮作用,。
第五章 職工代表大會(huì)
第二十九 條研究所職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“所職代會(huì)”）是研究所實(shí)行民主管理的基本形式，是實(shí)現(xiàn)所務(wù)公開(kāi),、民主辦所的重要保障,。職代會(huì)每屆任期5年，在所黨委領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,。
第三十條 研究所工會(huì)是所職代會(huì)的工作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)所職代會(huì)的日常工作,，研究所為工會(huì)承擔(dān)所職代工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)提供必要的工作條件和經(jīng)費(fèi)保障。
第三十一條 所職代會(huì)代表由職工按業(yè)務(wù)單元直接選舉產(chǎn)生,，科研人員一般占職工代表人數(shù)的70%,，中層以上管理干部一般不超過(guò)職工代表總數(shù)的20%,，女職工、青年職工,、無(wú)黨派人士,、民主黨派等職工代表應(yīng)占一定比例。
第三十二條 所職代會(huì)主要職責(zé)是：
（一）聽(tīng)取研究所年度工作報(bào)告和財(cái)務(wù)情況報(bào)告,；
（二）審議研究所主要負(fù)責(zé)人任期目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,、重大改革方案、重要規(guī)章制度等,；
（三）審議涉及研究所職工權(quán)益和福利的重大事項(xiàng),；
（四）對(duì)研究所領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行民主評(píng)議和監(jiān)督；
（五）反映職工的意見(jiàn)和建議,，征集,、整理提案，監(jiān)督提案落實(shí),。
第三十三條 所職代會(huì)每年至少召開(kāi)一次,，每次必須有全體職工代表三分之二以上出席，可與所務(wù)會(huì),、職工大會(huì)聯(lián)席召開(kāi),。
第三十四條 所職代會(huì)議題應(yīng)根據(jù)中心工作和征集整理的提案提出，經(jīng)所黨委研究同意后,，提交會(huì)議討論,。所職代會(huì)進(jìn)行選舉和做出決議，必須經(jīng)到會(huì)全體職工代表半數(shù)以上投票表決通過(guò),。
第六章 組織管理
第三十五條 根據(jù)工作需要,，按照精簡(jiǎn)、高效原則,，經(jīng)中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院批準(zhǔn),，設(shè)置若干內(nèi)設(shè)部門。內(nèi)設(shè)部門在所長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下履行組織管理職能,，保障研究所有效運(yùn)行,，主要職責(zé)是：
（一）貫徹落實(shí)上級(jí)重大戰(zhàn)略決策和研究所工作部署；
（二）根據(jù)部門職責(zé)制定完善規(guī)章制度,，組織實(shí)施職責(zé)范圍各項(xiàng)工作,；
（三）負(fù)責(zé)本部門所轄業(yè)務(wù)和所轄范圍風(fēng)險(xiǎn)防控、安全保密和廉政建設(shè),；
（四）完成研究所交辦的其他工作,。
第三十六條 根據(jù)科技創(chuàng)新需要，設(shè)立若干創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)或研究中心,。創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)或研究中心要圍繞研究所定位和創(chuàng)新目標(biāo),，緊密結(jié)合國(guó)家,、產(chǎn)業(yè)和市場(chǎng)需求，凝練制定科技創(chuàng)新目標(biāo)任務(wù)并組織實(shí)施,，通過(guò)加強(qiáng)人才引進(jìn)培養(yǎng),、平臺(tái)條件建設(shè)、國(guó)內(nèi)外交流合作與協(xié)同創(chuàng)新,，提高科技創(chuàng)新績(jī)效和水平,。
第三十七條 根據(jù)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用有關(guān)規(guī)定任免內(nèi)設(shè)部門負(fù)責(zé)人，根據(jù)中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院有關(guān)規(guī)定聘任創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)首席或研究中心負(fù)責(zé)人,。
第三十八條 加強(qiáng)服務(wù)管理與保障體系建設(shè),，為科技創(chuàng)新活動(dòng)和各項(xiàng)工作開(kāi)展提供支撐服務(wù)。
第七章 科技管理
第三十九條 堅(jiān)持國(guó)家需求導(dǎo)向,、油料產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo)導(dǎo)向和科技問(wèn)題導(dǎo)向相結(jié)合,，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，深入實(shí)施中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院科技創(chuàng)新工程,，加快推進(jìn)油料科技發(fā)展路徑,、協(xié)同攻關(guān)模式、成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用與創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)等體制機(jī)制創(chuàng)新,，統(tǒng)籌推進(jìn)油料科技創(chuàng)新,、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、科研平臺(tái)建設(shè),、國(guó)際合作和中試熟化平臺(tái),、成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)建設(shè)，著力解決影響我國(guó)油料產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性,、基礎(chǔ)性,、全局性,、關(guān)鍵性重大科技問(wèn)題,，加快建設(shè)具有國(guó)際水平的油料科技創(chuàng)新高地和智庫(kù)。
第四十條 持續(xù)開(kāi)展創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略研究,、凝練優(yōu)化創(chuàng)新目標(biāo),，組織建議、承擔(dān)完成油料及相關(guān)領(lǐng)域重大基礎(chǔ),、應(yīng)用基礎(chǔ)和應(yīng)用研究任務(wù),，加強(qiáng)原始創(chuàng)新和理論創(chuàng)新，推動(dòng)學(xué)科領(lǐng)域躋身世界領(lǐng)先或先進(jìn)行列,、創(chuàng)新能力達(dá)到世界一流水平,，不斷突破關(guān)鍵核心技術(shù)，研制重大品種,、裝備和產(chǎn)品,，推進(jìn)油料科技推廣,、示范轉(zhuǎn)化、科學(xué)普及,、技術(shù)咨詢和培訓(xùn),、技術(shù)集成和發(fā)展模式創(chuàng)新與應(yīng)用。
第四十一條 堅(jiān)持以目標(biāo)管理為導(dǎo)向,，以提升科技創(chuàng)新質(zhì)量,、績(jī)效、貢獻(xiàn)為杠桿,，推進(jìn)學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)與社會(huì)評(píng)價(jià)相融合,，不斷完善具有農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新特點(diǎn)的科學(xué)、規(guī)范,、高效,、誠(chéng)信的評(píng)價(jià)體系。
第四十二條 依法保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán),，加快科技成果轉(zhuǎn)化,，緊緊圍繞油料生產(chǎn)、加工,、檢測(cè)和技術(shù)開(kāi)發(fā)開(kāi)展咨詢與服務(wù),，促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化，推進(jìn)科企科產(chǎn)融合發(fā)展,，提高我國(guó)油料產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平,。
第四十三條 依托國(guó)家級(jí)和省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程中心,、技術(shù)研發(fā)中心,、測(cè)試中心、科技觀測(cè)站,、試驗(yàn)基地和國(guó)際合作平臺(tái)等,，建設(shè)高效率開(kāi)放共享、高水平國(guó)際合作,、高質(zhì)量創(chuàng)新服務(wù)的科技創(chuàng)新平臺(tái)和支撐服務(wù)體系,，向全社會(huì)開(kāi)放共享科技資源。
第四十四條 積極與國(guó)內(nèi)外科研機(jī)構(gòu),、教育機(jī)構(gòu),、學(xué)術(shù)組織、企業(yè),、政府及各級(jí)機(jī)構(gòu)開(kāi)展形式多樣的合作與交流,，通過(guò)構(gòu)建戰(zhàn)略伙伴關(guān)系、共同承擔(dān)科研任務(wù),、聯(lián)合培養(yǎng)人才,、共建研發(fā)機(jī)構(gòu)以及推薦人才到國(guó)際組織任職等多種形式,，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享,、多邊合作,、共同發(fā)展，推進(jìn)創(chuàng)新,、創(chuàng)造,、創(chuàng)業(yè)協(xié)同發(fā)展。
第八章 人事人才管理
第四十五條 堅(jiān)持黨管干部,、黨管人才原則,，堅(jiān)持人才是第一資源和人才優(yōu)先發(fā)展理念，實(shí)施人才強(qiáng)所戰(zhàn)略,，建立符合人才成長(zhǎng)規(guī)律和農(nóng)業(yè)科研規(guī)律的人力資源管理體系,，不斷完善研究所與部門（團(tuán)隊(duì)）齊抓共管的工作機(jī)制，加快建設(shè)國(guó)家油料科技創(chuàng)新人才高地,。
第四十六條 堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、人盡其才、才盡其用的原則,，在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)人才,、凝聚人才、培育人才,、成就人才,，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升人才隊(duì)伍國(guó)際化水平,。
第四十七條 堅(jiān)持能上能下,、能進(jìn)能出原則，實(shí)行崗位聘用,、項(xiàng)目聘用與流動(dòng)人員相結(jié)合的用人制度,，面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)招聘人才并擇優(yōu)錄用，實(shí)行合同管理,。
第四十八條 堅(jiān)持體現(xiàn)崗位職責(zé),、突出業(yè)績(jī)貢獻(xiàn),、效率優(yōu)先,、兼顧公平的原則，執(zhí)行落實(shí)國(guó)家收入分配和社會(huì)保障政策,，實(shí)行與我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和研究所創(chuàng)新發(fā)展相適應(yīng)的薪酬分配和社會(huì)保障制度,，依法保障職工的合法權(quán)益。
第四十九條 實(shí)行以增加知識(shí)價(jià)值為導(dǎo)向的獎(jiǎng)勵(lì)分配政策,，依法建立促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化的成果認(rèn)定,、收入核算,、考核評(píng)價(jià)、收益分配制度和創(chuàng)新,、轉(zhuǎn)化,、管理、支撐人員成果轉(zhuǎn)化收益分享制度,。鼓勵(lì)科技人員利用成果開(kāi)展創(chuàng)業(yè),，支持科技和管理人員到政府、企業(yè),、高校,、社會(huì)組織等交流任職。
第五十條 加強(qiáng)研究生,、博士后人才培養(yǎng),，擴(kuò)大培養(yǎng)規(guī)模，提高培養(yǎng)質(zhì)量,，充實(shí)油料科技創(chuàng)新后備人才隊(duì)伍,。
第五十一條 落實(shí)上級(jí)關(guān)于對(duì)專家人才關(guān)心關(guān)懷的政策措施，完善院士專家服務(wù)管理制度,，為各類人才發(fā)揮才干創(chuàng)造良好環(huán)境,。
第五十二條 落實(shí)上級(jí)關(guān)于離退休工作的政策措施，加強(qiáng)離退休職工服務(wù)管理工作,，發(fā)揮離退休職工在促進(jìn)改革創(chuàng)新發(fā)展中的積極作用,。
第九章 財(cái)務(wù)與資產(chǎn)管理
第五十三條 依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)，按照創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,，遵循農(nóng)業(yè)科研活動(dòng)規(guī)律,，建立有利于科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化、有利于集成資源和提高資源使用質(zhì)量效率的財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理制度與運(yùn)行管理機(jī)制,。
第五十四條 嚴(yán)格預(yù)算管理,，依據(jù)國(guó)家法規(guī)建立全面規(guī)范、公開(kāi)透明的預(yù)算制度,，研究所全部收支納入預(yù)算管理,。收入來(lái)源包括上年結(jié)轉(zhuǎn)、財(cái)政撥款收入,、上級(jí)補(bǔ)助收入,、事業(yè)收入、其他收入等,。按照量入為出,、收支平衡的原則安排支出預(yù)算。全面實(shí)施預(yù)算績(jī)效管理的要求，優(yōu)化資源配置,。
第五十五條 構(gòu)建科學(xué)規(guī)范的財(cái)務(wù)管理制度體系,，確保各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有法可依、有章可循,，有效保障油料科技創(chuàng)新和各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展,。法定代表人對(duì)研究所會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性以及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性,、合規(guī)性負(fù)責(zé),，保證會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé),。
第五十六條 依據(jù)事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理制度,，對(duì)研究所占有、使用的國(guó)有資產(chǎn)實(shí)施管理,。建立健全國(guó)有資產(chǎn)配置,、使用和處置等管理制度，保證國(guó)有資產(chǎn)安全完整,、合理配置,，提高國(guó)有資產(chǎn)使用效益。對(duì)研究所投資的企業(yè)中有關(guān)國(guó)有資產(chǎn),，依法行使出資人權(quán)利,，并承擔(dān)相應(yīng)的保值增值責(zé)任。對(duì)專利權(quán),、商標(biāo)權(quán),、著作權(quán)、土地使用權(quán),、非專利技術(shù),、研究所榮譽(yù)等無(wú)形資產(chǎn)依法進(jìn)行管理、保護(hù),、使用,，充分發(fā)揮其作用價(jià)值。
第五十七條 依法接受稅務(wù),、審計(jì)等部門的監(jiān)督檢查,。建立內(nèi)部控制體系，防范化解各類風(fēng)險(xiǎn),，規(guī)范內(nèi)部管理,，保障資金安全高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
第五十八條 科學(xué)編制研究所條件建設(shè)發(fā)展戰(zhàn)略和總體規(guī)劃,，優(yōu)化土地空間功能布局,；依據(jù)基本建設(shè)管理制度,，規(guī)范,、科學(xué),、高效實(shí)施建設(shè)項(xiàng)目，提升油料科技創(chuàng)新和現(xiàn)代院所條件保障能力與水平,。
第十章 附 則
第五十九條 研究所中文簡(jiǎn)稱“油料所”,，英文名稱為“Oil Crops Research Institute, Chinese Academy of Agricultural Sciences”，英文縮寫為“OCRI CAAS”,。
第六十條 研究所注冊(cè)地址為湖北省武漢市武昌區(qū)徐東二路2號(hào),，設(shè)多區(qū)辦所，網(wǎng)址為http://lhtgm.com/,。
第六十一條 研究所所徽為圓形圖案,，外圓環(huán)上部、下部分別為環(huán)形中文所名和英文所名縮寫,，內(nèi)圓形中為綠色葉子與金黃油滴組成的象征油料作物的圖案,。
第六十二條 研究所印章為圓形，中心置五角星,，外周上部自左向右環(huán)形標(biāo)“中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院”字樣,，五角星下面分兩行自左向右標(biāo)“油料作物研究所”字樣，由中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院制發(fā),。
第六十三條 本章程如有與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸的,，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行并按程序及時(shí)修改。
第六十四條 研究所各項(xiàng)制度規(guī)定與本章程相抵觸的,，以本章程為準(zhǔn),，并根據(jù)本章程修訂。
第六十五條 本章程經(jīng)中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院審核和農(nóng)業(yè)農(nóng)村部備案后發(fā)布實(shí)施,，由所務(wù)會(huì)負(fù)責(zé)解釋,。
郵箱
OA